2024年证券行业专业人员持续培训考核方式

根据《证券公司从业人员业务培训细则》第八条及第十三条规定，2024年证券行业专业人员持续培训考核方式为学时考核。具体要求如下：

第八条规定，证券公司应当要求其从业人员在每个培训周期内完成一定时间的业务培训，建议不少于15学时。培训内容应当符合协会制定的培训大纲要求。

第十三条规定，在一个培训周期内，证券公司应当要求其从业人员在党建引领、行业文化、职业道德方面的学时比重不低于其应完成培训学时的30%。

【相关介绍】

证券行业专业人员水平评价测试包括从业人员专业能力水平评价测试和高级管理人员水平评价测试。从业人员专业能力水平评价测试分为一般业务水平评价测试和专项业务水平评价测试（含证券投资顾问专业能力水平评价测试、证券分析师专业能力水平评价测试、保荐代表人专业能力水平评价测试）。高级管理人员水平评价测试分为一般高级管理人员水平评价测试和专项高级管理人员水平评价测试。

取得证券行业专业人员证书的人员，可以在证券公司从事证券业务和相关管理工作，包括从事证券经纪、证券投资咨询、与证券交易及证券投资活动有关的财务顾问、证券承销与保荐、证券融资融券、证券自营、证券做市交易、证券资产管理等业务和相关管理工作。