2022年甘肃两当县公安局关于招聘警务辅助人员27人
2022-11-08 来源：上学吧
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2022年甘肃两当县公安局关于招聘警务辅助人员27人。年龄要求18周岁以上，30周岁以下，招聘流程包括报名和资格初审、笔试、面试、体能测试、体检、考察政审、公示和签订用工合同，招聘的辅警为合同制人员。具体公告如下：
按照陇南市公安局“以农村警务室建设为牵引，积极探索一村一警”警务机制改革，经报请两当县人民政府同意，现将2022年两当县公安局公开招聘警务辅助人员有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则。
二、招聘名额
本次公开面向社会招聘公安警务辅助人员27名。
三、招聘条件
（一）拥护中国共产党的领导，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素质和全面履行本岗位职责的能力。
（二）遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事公安机关警务辅助工作，服从组织分配，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，能保守工作秘密，听从命令、服从指挥。
（三）具有全日制大专及以上学历（退役士兵可放宽至高中或中专学历）。同等条件下，优先招聘公安烈士和因公牺牲民警的配偶、子女以及已经在公安机关工作的其它人员；公安院校毕业生和具有公文写作、计算机网络知识特长的优先考虑。
（四）具有两当户籍（2022年1月1日前迁入）。男性净身高不低于1.70米，女性净身高不低于1.60米，年龄为18周岁以上，30周岁以下（1992年9月至2004年9月期间出生）。退役士兵年龄可放宽至35周岁。
（五）身体健康，体形端正，无残疾、无口吃、无重听、无色盲、无纹身、无传染性疾病，双眼矫正视力在4.9以上，具有履行职责的身体条件和工作能力。
（六）此次招聘主要是配备村级辅警，要求所聘人员能够长期扎根基层派出所工作。
（七）有下列情形之一的，不得报考：
1.曾受过治安、刑事处罚或免于刑事处罚的，或因涉嫌刑事犯罪被检察机关相对不起诉的，曾被开除党、团籍的，曾被开除公职或公务员辞退不满5年的，受到开除学籍处分的，近三年曾受过记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）查看等处分的。
2.本人或其家庭成员、近亲属散布有损国家声誉的言论，组织或参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动或长期缠访、闹访的，组织或者参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的。
3.有弄虚作假，误导、欺骗行为的，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的，参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的。
4.政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差，严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。
5.因违纪违规被辞退、解聘的。
6.本人或其家庭成员、直系亲属被依法列为失信联合惩戒对象的。
7.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。
四、招聘办法和程序
本次招聘工作由两当县公安局与两当县人力资源和社会保障局共同组织实施。严格按照发布公告、报名和资格初审、笔试、面试、体能测试、体检、考察政审、公示、签订用工合同等程序进行。
（一）发布公告
通过两当县公安局微信公众号（两当公安），面向社会发布招聘公告。
（二）报名
此次招聘采取现场报名的方式进行。
1.报名时间：2022年9月22日起（8:30-11:30，14:30－17:30）。
2.报名地点：两当县公安局四楼政办室（401室）。
3.报名按以下程序进行，报名需要填写报名表（在两当县公安局401办公室领取），准确填写个人信息及学历学位等信息并粘贴本人近期免冠照片。报名需提交本人照片5张（二寸蓝底），身份证、户口本、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、退役军人证明的原件及复印件。需缴纳报名费150元。
4.应聘人员提交的报名信息必须真实、准确、有效、符合应聘条件，否则一切后果由本人承担。报名申请通过资格初审后，不可更改。
（三）资格初审
1.依据招聘条件进行资格初审确定进入笔试的人员。
2.公布审核结果。
3.领取准考证。
（四）笔试
1.笔试时间及地点：以准考证载明的时间、地点为准。
2.笔试内容：公共基础知识、《治安管理处罚法》、《刑法》、《刑事诉讼法》等法律法规和事故灾害防范知识主要内容的公安基础知识。
3.笔试采取闭卷考试方式进行，汉语作答，分值100分，考试时间120分钟。
4.参加笔试人员须携带本人准考证和有效身份证明（身份证、临时身份证或派出所出具带有本人照片的户籍证明），按准考证上规定的时间、地点、考场参加笔试，缺少上述证件之一者，不得参加笔试。
5.成绩公布：笔试成绩通过两当县公安局微信公众号（两当公安）公布。
（五）面试
1.对笔试成绩由高分至低分排序，按计划招聘人数1：3确定参加面试对象。不足比例的，按实际人数确定。
2.面试为结构化面试，对应聘者的思维能力、语言表达、责任感与进取心、应变能力、形象气质等进行综合评价，满分为10分。
3.面试时间及地点：通过两当县公安局微信公众号（两当公安）通知。
4.参加面试人员须持准考证和有效身份证明（身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明），按规定的时间、地点参加面试。
（六）总成绩计算：
笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试和总成绩如出现小数，四舍五入后保留至小数点后两位，最后一名成绩并列的均可参加体能测试。
（七）体能测试
1.对总成绩由高分至低分排序，按计划招聘人数1：2确定参加体能测试对象；不足比例的，按实际人数确定。
2.体能测试时间、地点在通过两当县公安局微信公众号（两当公安）通知。
3.参加体能测试人员，须携带本人笔试准考证和有效身份证明（身份证、临时身份证或派出所出具带有影像的户籍证明），缺少上述证件者，不得参加体能测试。
4.测试内容：体能测试参照公安机关招录人民警察体能测试标准进行。综合体能测评的具体项目和标准见附件。
5.体能测试成绩满分为40分，通过两当县公安局微信公众号（两当公安）公布。
（八）体检
1.体检对象：根据应聘人员总成绩及体能测试成绩计算综合成绩，由高分至低分排序，按计划招聘人数与体检人数1：1的比例核定参加体检人员。体检费用由应聘人员自行承担。
2.体检时间、地点，另行通知。
3.体检内容：体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（《公务员录用体检特殊标准（试行）》）统一组织进行体检，体检不合格的，取消聘用资格。因体检不合格或者应聘人员放弃体检资格产生的空缺，按照综合成绩排名依次进行等额递补。体检过程由县公安局督察大队派员全程监督。
（九）考察政审
体检合格者进入考察政审环节，参照《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》执行。对考察人选的政治思想、道德品质以及学历等情况进行考察，应聘人员填写考察政审表，由户籍所在地派出所及公安机关出具查询结果并盖章确认。因政审不合格产生的空缺，按照综合成绩排名依次进行等额递补。
（十）公示和聘用
1.政审合格者确定为拟聘用人员，面向社会公示（公示期为7个工作日），公示期满后，如无影响其聘用的相关情况，办理聘用审批手续。
2.考察政审合格被确定为聘用人员的，即与两当县公安局签订《聘用合同》，招聘人员首次签订聘用合同期限为2年，试用期2个月。试用期满考核后，不能胜任工作的，与其解除聘用关系。
3.已与有关单位签订用工合同的在职人员应聘，须出具原单位解除劳动关系的证明。
五、聘用管理及工资待遇
此次招聘的辅警为合同制人员，不占用编制；不享受人民警察待遇；单位不提供食宿；薪酬标准按照陇南市公安局、陇南市人力资源和社会保障局、陇南市财政局关于转发《关于印发甘肃省公安机关警务辅助人员薪酬管理办法（实行）的通知》的通知执行（工资2800元）。
六、其他有关事项
（一）此次公开招聘期间有关信息发布、成绩公布、公示等事宜，在两当县公安局微信公众号（两当公安）上发布，应聘人员应根据招聘工作安排，及时查阅有关信息，准时参加下一步招聘工作，因应聘人员自身原因未能参加的，视为自动放弃，后果由本人负责。应聘人员须提供准确、畅通的联系电话，在招聘环节中若有临时通知等相关情况，因通讯不畅无法与应聘人员取得联系的，视为自动放弃应聘资格。
（二）对提供虚假材料、故意隐瞒实情及在聘用考试中作弊的，一经查实，立即取消聘用资格。
（三）在公开招聘组织实施过程中，将根据市、县疫情防控动态要求，必要时对有关工作安排进行适当调整，请应聘人员随时关注两当县公安局微信公众号（两当公安），自觉遵守相关要求。凡违反市、县常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。
（四）本次招聘不指定考试教材，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训。
（五）本次招聘资格审查贯穿本次招聘考试全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的，一律取消聘用资格，
七、监督
两当县公安局政工监督室负责本次招聘工作的全程监督及举报受理。
监督举报电话：0939－5915045。
报名咨询电话：0939－5915045
两当县人力资源和社会保障局
两当县公安局
2022年9月21日
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